STAHLS' comenzó hace más de 90 años en un pequeño garaje en Detroit. Como muchos de ustedes, mi familia tenía un sueño: construir un negocio exitoso de decoración de ropa. Gracias al trabajo duro, la dedicación y el increíble apoyo de nuestros clientes, ese sueño se hizo realidad. Hoy en día, STAHLS' es un líder en la industria, y estamos orgullosos de retribuir a la comunidad que lo hizo posible.
• Tener un espacio de trabajo dedicado existente (doméstico o físico)
• Decoración de ropa a tiempo completo que funciona durante al menos 3 años
• Tener un número de identificación fiscal válido
• Tienes 18 años o más y aceptas la Política de privacidad de STAHLS.
• No puede vender ningún equipo que se le otorgue en virtud de la beca Stahl Family por un período de tres (3) años a partir de la fecha de entrega, a menos que esté actualizando el equipo con equipo nuevo de STAHLS'. Tampoco puede transferir o asignar su equipo a otra persona, escuela o empresa.
• Tus diseños y trabajos de arte no deben incluir propiedades protegidas por derechos de autor o marcas comerciales a menos que tengas permiso para usarlos. STAHLS', a su discreción, puede exigirle que proporcione documentación que respalde su derecho a usar diseños y obras de arte.
• Usted acepta que STAHLS' puede tomar imágenes de video y fotografías de sus instalaciones y de usted o su equipo o sus productos usando el equipo, y usted otorga permiso a STAHLS, a su entera discreción, para usar todos los videos y fotografías de sus instalaciones, usted, su equipo y productos en las redes sociales, en la cobertura de prensa local/nacional. y para el marketing general de STAHLS'. Usted acepta que es responsable de obtener las autorizaciones de su equipo y acepta defender e indemnizar a STAHLS' en caso de demanda, impugnación o disputa, si la hubiera, como resultado de cualquier metraje de vídeo y/o fotografías tomadas y utilizadas por STAHLS'.
• Los finalistas, incluso si no son elegidos como ganadores, pueden aparecer en la cobertura de prensa a nivel local o nacional y en publicaciones de la industria y marketing general de STAHLS, incluidos canales de redes sociales y blogs. Los ganadores aceptan otorgar permiso a STAHLS para dicha cobertura y aceptan defender e indemnizar a STAHLS' en caso de demanda, impugnación o disputa, si la hubiera, como resultado de la misma.
• Para garantizar la aplicación exitosa del equipo, debe asegurarse de que todos los requisitos eléctricos para el equipo se hayan realizado / actualizado en el lugar donde se utilizará el equipo. STAHLS' no te proporcionará el equipo bajo la Beca de la Familia Stahl a menos que tu instalación haya cumplido con todos los requisitos eléctricos para la correcta aplicación del equipo. Es su exclusiva responsabilidad asegurarse de que se cumplan los requisitos eléctricos necesarios para el uso adecuado del equipo. STAHLS' no asume ninguna responsabilidad por esto ni ninguna responsabilidad, y usted lo entiende y lo acepta.
• Debes anunciar la beca Stahl Family y tu participación en ella y promocionar el equipo que recibes de STAHLS' en tus redes sociales.
• Las entradas de becas están limitadas a escuelas y empresas con sede en los Estados Unidos
• Tener una acreditación actualizada
• El representante de la escuela que solicita la beca Stahl Family debe tener la autoridad para hacerlo en nombre de la escuela
• Tienes 18 años o más y aceptas la Política de privacidad de STAHLS.
• No puede vender ningún equipo que se le otorgue en virtud de la beca por un período de tres (3) años a partir de la fecha de entrega, a menos que esté actualizando el equipo con equipo nuevo de STAHLS'. Tampoco puede transferir o asignar su equipo a otra persona, escuela o empresa.
• Tus diseños y trabajos de arte no deben incluir propiedades protegidas por derechos de autor o marcas comerciales a menos que tengas permiso para usarlos. STAHLS', a su discreción, puede exigirle que proporcione documentación que respalde su derecho a usar diseños y obras de arte.
• Usted acepta que STAHLS' puede tomar imágenes de video y fotografías de su instalación y de usted o su equipo o productos usando el equipo, y usted otorga permiso a STAHLS para usar todos los videos y fotografías de su instalación, usted, su equipo, sus productos en las redes sociales, en la cobertura de prensa local/nacional y para el marketing general de STAHLS'. Usted acepta que es responsable de obtener las autorizaciones de su equipo y acepta defender e indemnizar a STAHLS' en caso de demanda, impugnación o disputa, si la hubiera, como resultado de cualquier metraje de vídeo y/o fotografías tomadas y utilizadas por STAHLS'.
• Usted acepta que obtendrá todas las autorizaciones y autorizaciones necesarias de los estudiantes, familias y empleados de la escuela para incluirlos en las secuencias de video y fotografías para el uso de STAHLS en las redes sociales, la cobertura de prensa y el marketing general. Usted acepta defender e indemnizar a STAHLS' en caso de demanda, impugnación o disputa, si la hubiera, como resultado de cualquier metraje de vídeo y/o fotografías tomadas y utilizadas por STAHLS'.
• Usted certifica que tiene la autoridad para solicitar la Beca Stahl Family en nombre de la escuela y acepta los términos y condiciones y los requisitos para participar en la Beca Stahl Family.
• Los finalistas, incluso si no son elegidos como ganadores, pueden aparecer en la cobertura de prensa a nivel local o nacional y en publicaciones de la industria y marketing general de STAHLS, incluidos canales de redes sociales y blogs. Los ganadores aceptan otorgar permiso a STAHLS para dicha cobertura y aceptan defender e indemnizar a STAHLS' en caso de demanda, impugnación o disputa, si la hubiera, como resultado de la misma. • Para garantizar la aplicación exitosa del equipo, debe asegurarse de que todos los requisitos eléctricos para el equipo se hayan realizado / actualizado en el lugar donde se utilizará el equipo. STAHLS' no te proporcionará el equipo bajo la Beca de la Familia Stahl a menos que tu instalación haya cumplido con todos los requisitos eléctricos para la correcta aplicación del equipo. Es su exclusiva responsabilidad asegurarse de que se cumplan los requisitos eléctricos necesarios para el uso adecuado del equipo. STAHLS' no asume ninguna responsabilidad por esto ni ninguna responsabilidad, y usted lo entiende y lo acepta.
•Debe proporcionar documentación actualizada en apoyo de la acreditación de su escuela.
• Las entradas de becas están limitadas a escuelas y empresas con sede en los Estados Unidos
"Estamos muy entusiasmados con esto y queremos comenzar diciendo 'gracias' nuevamente por darnos esta oportunidad".
"¡Gracias! ¡El Dr. Dunn (nuestro director) y yo estamos muy emocionados! ¡De hecho, entré de inmediato y estoy trabajando con su equipo de diseño en parches para sombreros de PVC! ¡Esa va a ser nuestra próxima "gran cosa"! Lo siento, ¡podría seguir y seguir! 😁"
"Ganar la beca familiar de Stahl's realmente ha elevado mi negocio".
"Nuestra tienda está en funcionamiento y lo estamos haciendo bien. Estamos usando y disfrutando todo lo que tenemos. Definitivamente ha tenido un impacto".
"Para mí, el mayor beneficio de la beca es la capacitación y la ayuda de los profesionales de la industria de Stahls. No tenía ninguna experiencia previa con la decoración de ropa antes de comenzar nuestra tienda. Los seminarios web, videos y blogs ofrecidos por Stahls han sido extremadamente útiles. Un par de niños hicieron una orden de camisetas hoy y comentaron lo fácil que era ahora y la diferencia que marcó el entrenamiento".
"Al proporcionarnos nuevos materiales y refrescar nuestras habilidades de impresión de calor, las ganancias de la beca jugarán un papel muy importante al permitirnos brindar más oportunidades vocacionales en impresión de calor a personas de la comunidad discapacitada", dijo Kendall. "El equipo de STAHLS' no solo está marcando la diferencia en nuestro negocio, sino que también nos está ayudando a cambiar las vidas de las personas de nuestra comunidad. Estamos encantados de tener la oportunidad de trabajar y aprender de su equipo de expertos en este proceso".
"Tener acceso a expertos de la industria que han estado en la misma posición en la que estamos actualmente, es realmente invaluable", dijo Mommsen. "No podría estar más agradecido con STAHLS y su dedicación a empresarios como yo y no puedo esperar para comenzar a trabajar y aprender de su equipo".
Aaron Montgomery es facilitador de negocios y autor de The FUNdamentals of Business Success y The Gratitude Shift: A Simple Path to Find More Peace and Joy. Con casi 30 años de experiencia guiando pequeñas empresas, la misión de Aaron es ayudar a las personas a volver a enamorarse de lo que pueden hacer cada día. Si alguna vez desea explorar la alineación con sus fortalezas, valores y pasiones, vaya a ConsultAaron.com
Cassie Green es la directora de contenido de Apparelist, una comunidad que proporciona recursos de gestión empresarial de nivel experto para ayudar a los decoradores de ropa de todos los tamaños a superar los desafíos del crecimiento de sus negocios. Ella es responsable de escribir, editar y curar el contenido en el sitio web, así como en otras plataformas de medios de la marca. Ella tiene 10 + años de experiencia cubriendo la industria de decoración de ropa. Cassie también trabaja en otras marcas de PRINTING United Alliance, incluyendo Wide-Format Impressions y PRINTING United Journal.
Tricia Campbell es una profesional experimentada en educación técnica y profesional (CTE), empresaria y educadora dedicada a capacitar a estudiantes y estudiantes adultos a través de experiencias comerciales del mundo real y desarrollo de habilidades. Con un enfoque en el espíritu empresarial y las empresas escolares, Tricia ha creado e implementado programas exitosos, incluido un negocio de decoración de ropa, que enseñan a los estudiantes cómo construir, operar y escalar un negocio utilizando estudios de mercado, procesos de producción y toma de decisiones estratégicas.
Tricia aprovecha más de dos décadas de experiencia en el aula, así como 15 años dirigiendo un negocio de ropa para apoyar a otros en el lanzamiento y mantenimiento de empresas empresariales dentro de entornos educativos.
